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CFE
26 novembre 2011 10:03, par TLA
Bonjour, Il existe un plafonnement (3% de la valeur ajoutée de l’année N-2) !! Cordialement, TLA
Les avantages annoncés sont ceux que le ministre a avancés pour faire passer sa réforme. Mais on ne parle jamais du coût pour tout le monde : les communes qui ont à gérer du temps supplémentaire dans l’école (chauffage, eau, électricité, personnel) sans oublier les animateurs à rétribuer ; les trajets supplémentaires en cas de regroupement d’écoles ou de cantines. Et les enfants doivent se lever tôt 5 jours de suite, difficile pour les plus jeunes, ce qui engendre une plus grande fatigue. Chez moi, l’Inspecteur d’Académie a été clair : ce sera classe le mercredi matin, pas le samedi, en raison des parents séparés, même pas la peine de demander une dérogation. Et l’intérêt des enfants dans tout ça ?
franchement, je ne peux pas dire pourquoi, allez voir la caisse de retraite il s’agit peut être d’une erreur.
bonjour, je vous envoi cet e mail car je ne comprent pourquoi l’ont nous paye le mois d’octobre au mois de paye le mois d’octobre au mois de janvier normalement nous aurions du d’abord touché notre dernnier trimestre plus le mois de janvier cela aurai ete plus logique , de la facont que cela ce présente nous perdons le dernnier trimestre 2013 je vous remerci d’avance de me repondre pour m’eclaircire sur ce sujet bonne fin de journée
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CFE
26 novembre 2011 10:03, par TLA
Bonjour, Il existe un plafonnement (3% de la valeur ajoutée de l’année N-2) !! Cordialement, TLA
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