Le vrai problême n’est il pas la vraie compétence ? Nous sommes dans une société ou les jeunes pensent qu’ils ont droit à beaucoup de choses dans le monde du travail parce qu’ on leur à dit que c’était légitime, et pareil pour ceux qui sont plus âgés, même si ils ne sont plus compétents ou au titre de l’expérience. en partant du principe que l’idiot qui marche va plus loin que l’intellectuel assis qui ne fait que penser, celui qui met de l’énergie et va gagner le steak reste le meilleur... et tant pis pour les autres , mais la on moins ,on ne peut pas dire que c’est illégitime et peu importe l’âge.

Et c’est comme ça que les jeunes qui veulent un contrat de profesionnalisme, ne trouvent plus rien !!! Les entreprises préfèrent prendre les + 45 ans, tout ça pour la prime. Après on se plaindra des jeunes qui n’ont pas de boulot !

Merci pour ces informations, je vous souhaite une excellente réussite.